岗位要求：
1.人力资源、管理相关专业，大专以上文化程度，3年以上工作经验；
2.负责人力资源部招聘、培训、绩效、薪资福利、劳资等日常管理监督工作；
3.熟悉劳动，用人、保险、福利等法律法规；
4.对人力资源事务有娴熟的处理技巧，熟悉各项工作流程；
5.有较强的沟通协调能力，责任心强，有团队精神；
6.执行力强，做事果断。
岗位职责：
1.根据企业经营目标制订企业的人力资源战略规划;
2.为企业建立双赢的人才管理方式，建立企业人才储备体系;
3.建立畅通有效的沟通渠道和有效的激励机制;
4.进行员工绩效考核，负责员工的薪资和福利工作;
5.组织员工进行培训，提高员工的工作能力;
6.建设和维护企业文化，组织员工学习和宣传企业文化和企业精神;
7.进行企业团队建设，建立具有凝聚力和团队精神的团队。
公司介绍：
科力恩创立于2009年，是一家集技术研发、生产、销售、服务于一体的国家级高新技术企业。 致力打造健全的氢分子医学健康产业体系，成为中国大健康产业的领军企业。科力恩即成立至今，一直秉持着“用科技为健康服务”的企业愿景，发展氢分子医学，造福人类健康。2016年12月，深圳市科力恩氢分子生物医学研究院授权成立。作为国内唯一一家企业成立的氢分子研究院，拥有全国行业顶尖的学术专家作为技术后盾，同时与医学院校达成战略合作，为氢分子医学带来强大的研究成果，并立足于氢分子产业科技领域前沿。
迄今为止，科力恩已拥有专利认证200余项，发明专利10余项，实用新型专利超过160项，是行业内氢分子设备技术专利的最多拥有者，也是富氢水生成器产品标准制定者。公司于2018年凭借雄厚的自主研发实力、专业的氢分子研究团队和持续的创新能力，荣获国家级高新技术企业、深圳市高新技术企业认定称号。
科力恩坐落于深圳市生物医药创新产业园，员工50余人。拥有实力过硬的自主研发团队和完善的生产体系，在氢分子产品的研发、应用及推广中，以严谨的态度和高标准的要求对待每一个细节，创造出安全、健康的优质产品。研发并生产的富氢产品涵盖日常饮用、医疗器械、智慧康养、生态农业等领域，以技术与人才为基础，创造最佳的产品和服务。目前，科力恩在全国多地设立了氢生活体验中心、氢分子医学康养中心，并逐步覆盖全国各大城市，向更多人普及氢分子医学，为大众提供更便捷的氢健康体验服务。未来，科力恩将加速建设氢分子的“中国标准”，推动氢医疗规模化的发展，以最大的健康红利回馈社会。
